Campana Noticias
10° aniversario de la creación del Centro de Formación Laboral N° 405
Un repaso de la historia de la institución que año tras año forma hombres y mujeres con perspectiva laboral. Además, conocé la oferta educativa para el ciclo 2021.
El sueño institucional, largamente acariciado, comenzó en el año 2007 con la propuesta del entonces Secretario General de la Unión Obrera Metalúrgica Seccional Campana-Zárate, Sr. Ángel Lucio Recúpero de crear una “Escuela de Oficios de la modalidad Metalmecánica”.
Se iniciaron las gestiones ante Vialidad Nacional, quién cede los terrenos sobre los cuales está emplazado, en el Barrio San Felipe, a la Fundación Nuestra Señora del Rosario de San Nicolás para el uso exclusivo de construcción de un edificio escolar. Una obra con una superficie cubierta de 450 mts2 que fue iniciada y finalizada en el año 2008 por parte de la contigua Empresa C.M.P. Estructuras Sociedad Anónima totalmente a su costo. Un hecho digno de mencionar y destacar.
A partir de gestiones y acuerdos establecidos con el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, se establece el Primer Protocolo dotando a la institución de maquinaria adecuada para la iniciación de la Primera Etapa de Cursos de Capacitación y Formación en Oficios, con una matrícula conformada por trabajadores, desocupados y beneficiarios de Planes Sociales.
A fines del año 2009 dos sistemas institucionales: el Educativo en la figura de la Dirección General de Cultura y Educación de la Provincia de Bs. As., representada por el Profesor Mario Néstor Oporto y el Sindical (vinculado al mundo del trabajo) la Unión Obrera Metalúrgica Seccional Campana, representada por el Sr. Francisco Abel Furlán, conformaron la mejor alianza entre el Estado y el Movimiento Obrero, asumiendo la decisión conjunta de celebrar un Acta Acuerdo con el propósito de que, esa Escuela de Oficios, se convirtiera en un “Centro de Formación Profesional” como Anexo del Centro de Formación Profesional Nº 401 de Tres de Febrero, donde se garantizara el acceso de los trabajadores a la formación profesional y a toda oferta pública destinada a la educación permanente. Es así como la institución abrió sus puertas a la vida educativa e inició su primer ciclo lectivo escolar el día 8 de marzo de 2010.
En el marco del ciclo lectivo 2011, por Resolución N° 615 de la Dirección General de Cultura y Educación de la Provincia de Buenos Aires, el 4 de Abril es creado y recibe la denominación de Centro de Formación Profesional N° 405 siendo acogido con gran beneplácito por la Jefatura Distrital, Secretaría de Asuntos Docentes, Consejo Escolar, Organismos Oficiales Educativos y comunidad como una institución educativa local.
Desde entonces, la institución educativa lleva adelante sus actividades con la firme intención de convertirse en una representación social, con un fuerte contenido y unidad de gestión pedagógica; con el desarrollo de un rol esencial en el proceso de enseñanza y aprendizaje dentro del marco social, cultural y laboral que le sirve de referencia.
A partir de 2018 el Centro paso a denominarse Centro de Formación Laboral N° 405, pasando a depender de las dos entidades oficiales provinciales: Dirección General de Cultura y Educación y el Instituto Provincial de Formación Laboral dependiente del Ministerio de Trabajo.
Su oferta educativa institucional, traducida en la labor pedagógico-didáctica, procura cubrir las necesidades del corredor industrial Campana-Zárate, con instancias educativas de formación y capacitación de trabajadores y comunidad en general para la calificación en oficios relacionados al sector metalmecánico.
Cabe destacar el trabajo de inclusión en el marco de todos los programas educativos de la Nación y la Provincia, fundamentalmente el programa de Pasantías y el de Prácticas Profesionalizantes, beneficiando a los alumnos y brindándoles una oportunidad para su inclusión en el mundo del trabajo.
La Unión Obrera Metalúrgica Seccional Campana-Zárate, asumiendo una vez más su compromiso con los afiliados, sus familias y la comunidad en general, con aportes genuinos, desarrolló la ampliación del edificio, contando hoy con una superficie total de 1000 m2, dotados, gracias a los distintos Convenios y Protocolos firmados, con equipamiento de alta tecnología para atender la oferta educativa.
EDUCACIÓN Y TRABAJO VAN DE LA MANO
El Proyecto Educativo Institucional esta desarrollado en el marco de un proceso permanente de análisis y reflexión del impacto que originan las acciones formativas previstas y la cobertura de demanda laboral con nuestros egresados.
La Unión Obrera Metalúrgica seccional Campana-Zárate, más allá de su labor inherente a los procesos laborales y productivos, reafirma y vincula su compromiso con la educación, la capacitación y la producción, ejes orientadores y nodales de la Formación Profesional que dan sentido a un Proyecto Nacional.
OFERTA EDUCATIVA 2021
Planificación Anual de cursos abiertos a toda la comunidad, completamente gratuita para el alumno/a, enmarcados en el Catálogo Nacional de Títulos y Certificaciones de Educación Técnico Profesional, con Títulos Oficiales certificados por la Dirección General de Cultura y Educación, y el Instituto Provincial de Formación Laboral de la Provincia de Buenos Aires:
Auxiliar Contable.
Inglés para Ámbitos Técnicos e Industriales Nivel I y II.
Administración y Conducción de RRHH.
Operador/a de Logística, Distribución y Transporte.
Electricista Industrial.
Soldador/a.
Diseño Proyectual Asistido por Computadora – AutoCAD 2D y 3D.
Instalador/a de Sistemas Eléctricos de Energías Renovables.
Automatización Industrial por Lógica Programada – PLC.
Robótica y Automatización.
Gestión de Emprendimientos Productivos.
Fresador/a.
Modelado e Impresión 3D.
Diseñador/a y Productor/a de Prototipos Metalmecánicos.
Apoyo en Seguridad e Higiene Industrial.
Formación Ambiental.
Línea de Certificación Sectorial - Componente de Formación Profesional y Certificación de cursos basados en competencias laborales; con Títulos Oficiales certificados por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación.
Soldador/a (Inicial y Calificado).
Modelado e Impresión 3D (Nivel I).
Electricista (Inicial y Calificado).
PLC Avanzado.
Informática Aplicada (Inicial y Calificado)
Higiene y Seguridad en el Trabajo.
Mediciones Mecánicas.
Interpretación de Planos.
Personal Calificado en Operaciones Logística (Introductorio, Inicial y Calificado).
Acreditación de Saberes Socio-Laborales a trabajadores ocupados y desocupados, promoviendo mecanismos pedagógicos de autorreconocimiento de saberes y experiencias, facilitando su inserción en trayectorias formativas y la continuidad de aprendizajes continuos, mejorando condiciones de acceso, permanencia y progreso en el mundo del trabajo.
Capacitación Continua y Formación Profesional según demanda contextual; con el objetivo de brindar capacitación a trabajadores/as ocupados, incorporando a su actividad nuevas tecnologías que redundan en beneficios personales y laborales.
Esta Oferta Formativa no se circunscribe al ámbito del Centro de Formación, sino que, con los equipos docentes y técnicos con que contamos, se pueden elaborar los diseños curriculares que la demanda exija e impartir la formación en el ámbito de la propia empresa.
Convenio con UIC y CUCEI – Uno de los procesos básicos de los Requisitos de Gestión de la Calidad para las Instituciones de Formación Laboral lo constituye la vinculación con el contexto socio-productivo. Así se conformó el Acuerdo de Cooperación Mutua entre la Fundación Nuestra Señora del Rosario de San Nicolás de la UOMRA Seccional Campana, La Unión Industrial de Campana y la Cámara Unión de Comercio e Industria de Campana, con el objeto de adecuar y actualizar la oferta formativa a las necesidades del entorno productivo y social, generando canales comunicativos entre las empresas socio de ambas instituciones, consolidando con ellas un vínculo estratégico, institucional y sustentable.
Cursos de Inducción para Contratistas – actividad que el CFL N° 405 viene desarrollando desde hace años atendiendo las demandas de pymes para su habilitación de ingreso a la planta Tenaris Siderca.
Se iniciaron las gestiones ante Vialidad Nacional, quién cede los terrenos sobre los cuales está emplazado, en el Barrio San Felipe, a la Fundación Nuestra Señora del Rosario de San Nicolás para el uso exclusivo de construcción de un edificio escolar. Una obra con una superficie cubierta de 450 mts2 que fue iniciada y finalizada en el año 2008 por parte de la contigua Empresa C.M.P. Estructuras Sociedad Anónima totalmente a su costo. Un hecho digno de mencionar y destacar.
A partir de gestiones y acuerdos establecidos con el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, se establece el Primer Protocolo dotando a la institución de maquinaria adecuada para la iniciación de la Primera Etapa de Cursos de Capacitación y Formación en Oficios, con una matrícula conformada por trabajadores, desocupados y beneficiarios de Planes Sociales.
A fines del año 2009 dos sistemas institucionales: el Educativo en la figura de la Dirección General de Cultura y Educación de la Provincia de Bs. As., representada por el Profesor Mario Néstor Oporto y el Sindical (vinculado al mundo del trabajo) la Unión Obrera Metalúrgica Seccional Campana, representada por el Sr. Francisco Abel Furlán, conformaron la mejor alianza entre el Estado y el Movimiento Obrero, asumiendo la decisión conjunta de celebrar un Acta Acuerdo con el propósito de que, esa Escuela de Oficios, se convirtiera en un “Centro de Formación Profesional” como Anexo del Centro de Formación Profesional Nº 401 de Tres de Febrero, donde se garantizara el acceso de los trabajadores a la formación profesional y a toda oferta pública destinada a la educación permanente. Es así como la institución abrió sus puertas a la vida educativa e inició su primer ciclo lectivo escolar el día 8 de marzo de 2010.
En el marco del ciclo lectivo 2011, por Resolución N° 615 de la Dirección General de Cultura y Educación de la Provincia de Buenos Aires, el 4 de Abril es creado y recibe la denominación de Centro de Formación Profesional N° 405 siendo acogido con gran beneplácito por la Jefatura Distrital, Secretaría de Asuntos Docentes, Consejo Escolar, Organismos Oficiales Educativos y comunidad como una institución educativa local.
Desde entonces, la institución educativa lleva adelante sus actividades con la firme intención de convertirse en una representación social, con un fuerte contenido y unidad de gestión pedagógica; con el desarrollo de un rol esencial en el proceso de enseñanza y aprendizaje dentro del marco social, cultural y laboral que le sirve de referencia.
A partir de 2018 el Centro paso a denominarse Centro de Formación Laboral N° 405, pasando a depender de las dos entidades oficiales provinciales: Dirección General de Cultura y Educación y el Instituto Provincial de Formación Laboral dependiente del Ministerio de Trabajo.
Su oferta educativa institucional, traducida en la labor pedagógico-didáctica, procura cubrir las necesidades del corredor industrial Campana-Zárate, con instancias educativas de formación y capacitación de trabajadores y comunidad en general para la calificación en oficios relacionados al sector metalmecánico.
Cabe destacar el trabajo de inclusión en el marco de todos los programas educativos de la Nación y la Provincia, fundamentalmente el programa de Pasantías y el de Prácticas Profesionalizantes, beneficiando a los alumnos y brindándoles una oportunidad para su inclusión en el mundo del trabajo.
La Unión Obrera Metalúrgica Seccional Campana-Zárate, asumiendo una vez más su compromiso con los afiliados, sus familias y la comunidad en general, con aportes genuinos, desarrolló la ampliación del edificio, contando hoy con una superficie total de 1000 m2, dotados, gracias a los distintos Convenios y Protocolos firmados, con equipamiento de alta tecnología para atender la oferta educativa.
EDUCACIÓN Y TRABAJO VAN DE LA MANO
El Proyecto Educativo Institucional esta desarrollado en el marco de un proceso permanente de análisis y reflexión del impacto que originan las acciones formativas previstas y la cobertura de demanda laboral con nuestros egresados.
La Unión Obrera Metalúrgica seccional Campana-Zárate, más allá de su labor inherente a los procesos laborales y productivos, reafirma y vincula su compromiso con la educación, la capacitación y la producción, ejes orientadores y nodales de la Formación Profesional que dan sentido a un Proyecto Nacional.
OFERTA EDUCATIVA 2021
Planificación Anual de cursos abiertos a toda la comunidad, completamente gratuita para el alumno/a, enmarcados en el Catálogo Nacional de Títulos y Certificaciones de Educación Técnico Profesional, con Títulos Oficiales certificados por la Dirección General de Cultura y Educación, y el Instituto Provincial de Formación Laboral de la Provincia de Buenos Aires:
Auxiliar Contable.
Inglés para Ámbitos Técnicos e Industriales Nivel I y II.
Administración y Conducción de RRHH.
Operador/a de Logística, Distribución y Transporte.
Electricista Industrial.
Soldador/a.
Diseño Proyectual Asistido por Computadora – AutoCAD 2D y 3D.
Instalador/a de Sistemas Eléctricos de Energías Renovables.
Automatización Industrial por Lógica Programada – PLC.
Robótica y Automatización.
Gestión de Emprendimientos Productivos.
Fresador/a.
Modelado e Impresión 3D.
Diseñador/a y Productor/a de Prototipos Metalmecánicos.
Apoyo en Seguridad e Higiene Industrial.
Formación Ambiental.
Línea de Certificación Sectorial - Componente de Formación Profesional y Certificación de cursos basados en competencias laborales; con Títulos Oficiales certificados por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación.
Soldador/a (Inicial y Calificado).
Modelado e Impresión 3D (Nivel I).
Electricista (Inicial y Calificado).
PLC Avanzado.
Informática Aplicada (Inicial y Calificado)
Higiene y Seguridad en el Trabajo.
Mediciones Mecánicas.
Interpretación de Planos.
Personal Calificado en Operaciones Logística (Introductorio, Inicial y Calificado).
Acreditación de Saberes Socio-Laborales a trabajadores ocupados y desocupados, promoviendo mecanismos pedagógicos de autorreconocimiento de saberes y experiencias, facilitando su inserción en trayectorias formativas y la continuidad de aprendizajes continuos, mejorando condiciones de acceso, permanencia y progreso en el mundo del trabajo.
Capacitación Continua y Formación Profesional según demanda contextual; con el objetivo de brindar capacitación a trabajadores/as ocupados, incorporando a su actividad nuevas tecnologías que redundan en beneficios personales y laborales.
Esta Oferta Formativa no se circunscribe al ámbito del Centro de Formación, sino que, con los equipos docentes y técnicos con que contamos, se pueden elaborar los diseños curriculares que la demanda exija e impartir la formación en el ámbito de la propia empresa.
Convenio con UIC y CUCEI – Uno de los procesos básicos de los Requisitos de Gestión de la Calidad para las Instituciones de Formación Laboral lo constituye la vinculación con el contexto socio-productivo. Así se conformó el Acuerdo de Cooperación Mutua entre la Fundación Nuestra Señora del Rosario de San Nicolás de la UOMRA Seccional Campana, La Unión Industrial de Campana y la Cámara Unión de Comercio e Industria de Campana, con el objeto de adecuar y actualizar la oferta formativa a las necesidades del entorno productivo y social, generando canales comunicativos entre las empresas socio de ambas instituciones, consolidando con ellas un vínculo estratégico, institucional y sustentable.
Cursos de Inducción para Contratistas – actividad que el CFL N° 405 viene desarrollando desde hace años atendiendo las demandas de pymes para su habilitación de ingreso a la planta Tenaris Siderca.
